Dołącz do nas
Staż w Salt Lake City, Utah
Staffing Manager
Szczegóły praktyki:
|
POSITION: |
T 2029
|
|
DURATION:
|
12 months
|
|
POSITION TITLE:
|
STAFFING MANAGER TRAINEE OR INTERN
This position is designed to give the participant an in-depth view at the human resource functions in a staffing agency. They will learn about hiring, disciplining employees, payroll, data entry, customer service, basic human resource laws, basic risk management, and interviewing techniques. |
|
COMPANY TYPE:
|
Staffing Agency
|
|
QUALIFICATIONS:
|
Experience/education in business administration or human resources. Several phone interviews will be required.
|
|
WAGE:
|
$1200 per month
|
|
AVERAGE HOURS:
|
32-40 hours per week
|
|
FREQUENCY OF PAY:
|
|
|
SCHEDULES:
|
|
|
APPEARANCE POLICY:
|
|
|
SICK/VACATION DAYS:
|
6 sick days and 5 vacation days, plus some holidays
|
|
MEAL CONDITIONS:
|
None provided
|
|
LOCALE INFORMATION
LOCATION: |
Logan, Utah
|
|
TYPE OF AREA:
|
Pleasant rural city with a large university; surrounded by mountains
|
|
WEBSITES:
|
http://www.loganutah.org/; http://www.go-utah.com/Logan/
|
|
INTERNET AVAILABILITY:
|
Available
|
|
PUBLIC TRANSPORT:
|
Bus, taxi
|
|
TRAVEL TO WORK:
|
Bus, walk, ride (varies depending on housing location) |
|
HOUSING INFORMATION DOES EMPLOYER ARRANGE/ASSIST? |
Yes. Employer will assist with the location of housing. Employer will also arrange temporary lodging for the first week.
|
|
HOUSING COSTS:
|
$550-650 per month (estimated)
|
|
HOUSING DEPOSIT:
|
|
|
ARRIVAL INFORMATION
AIRPORT: |
Salt Lake City, Utah
|
|
EMPLOYER PICK-UP:
|
Yes. With advance notice.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Wyślij zapytanie
Dołącz do nas
Zostały podjęte wszelkie środki, aby informacje zawarte na stronie były aktualne. W ramach polityki stałego ulepszania swoich produktów FOSTER zastrzega sobie prawo do wprowadzanie w każdej chwili zmian w odniesieniu do przedstawionej oferty. Jednocześnie informujemy, że informacje zawarte na stronie nie stanowią oferty w rozumieniu kodeksu cywilnego. FOSTER nie ponosi odpowiedzialności za ewentualne nieścisłości lub niedokładności. Powielanie w jakiejkolwiek postaci oraz jakąkolwiek techniką części lub całości treści i elementów graficznych strony bez uprzedniego pisemnego zezwolenia FOSTER jest zabronione. Copyright © 2008 - 2015 FOSTER, wszelkie prawa zastrzeżone.
Używamy cookies i podobnych technologii m.in. w celach: wiadczenia usług, reklamy, statystyk. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że będą one umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
Używamy cookies i podobnych technologii m.in. w celach: wiadczenia usług, reklamy, statystyk. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że będą one umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
